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Einladung |
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| zur "längsten Kaffeepause in Freiburg". | |
| » Probieren Sie es aus |
Die Verantwortung für den Erhalt und die Förderung
Gesundheit liegt sowohl bei jedem einzelnen Mitarbeiter als auch beim Unternehmen
selbst. In der Unternehmenskultur kommt die Bedeutung der betrieblichen Gesundheitsförderung
zum Ausdruck und wird gelebt. Zentral sind hierbei die Kommunikation zwischen
den Mitarbeitern und das Führungsverhalten leitender Angestellter.
Unsere Leistungen:
| · | Unternehmenskultur:
Wir beraten Sie und entwickeln gemeinsam mit Ihnen Konzepte für den Aufbau einer auf Gesundheitsförderung basierenden Unternehmenskultur und führen entsprechende Maßnahmen durch. |
| · | Qualifizierung von Führungskräften:
Wir qualifizieren Ihre Führungskräfte in der Aufgaben- und Mitarbeiterführung. |
